1.遵守公司各项规章制度，认真及时完成各项护理工作，做好查对及交接班工作，防止差错事故的发生。
2.定时巡视老人房间，了解每位老人的身体、精神状况。发现异常情况，及时采取相应处理措施，并根据情况通知家属及上报护理主管。对老人提出的服务意见，及时上报。
3.协助护理团队对新入住老人进行评估，建立健康档案，提出相应护理要点及潜在风险；根据院内老人自理能力情况，定期对老人进行第二次评估。
4.做好老人药品的保存和管理工作。当班护士需将次日老人所服药物摆好，放于药柜内。当日口服给药前，护士携带药物与当班护理员核对，严格执行三查七对，由护理员将药物发放给老人。护士有原因不能核对时由主班护理员核对。
5.指导护理员做好卧床老人的皮肤护理，预防褥疮的发生。
6.对有安全隐患的老人，及时与家属沟通并上报护理主管，指导护理员做好安全防范工作。
7.对有意向入住老龄公寓的老人提供院前评估及信息采集工作。
8.根据需要，护士可提供所需的护理专业知识宣讲及健康宣教.
9.协助护理主管组织排查各种护理安全隐患，并提出相应的防范措施。
10.特殊情况下制定老人个性化护理方案。
11.指导护理员实行正确的护理操作，遇到严重问题与护理主管商量后实施。
12.维持医养结合的工作关系。
13.与家属沟通老人身体状况。
14.带领、指导护理员做有关医疗方面的处理。
15.根据公司需要，护士需协助培训部提供所需护理专业知识及健康宣教。
16.根据院内需要，护士需提供所需护理专业知识宣讲及健康宣教。